W dniach 28-30 maja 2024 w Poznaniu miało miejsce kolejne ze szkoleń dla członków Europejskich Rad Zakładowych. Uczestniczyli w niej: Jarosław Szunejko – Przewodniczący Zespołu ds. ERZ przy Ogólnopolskim Porozumieniu Związków Zawodowych oraz Edyta Górecka – Wiceprzewodnicząca Zespołu ds. ERZ przy Ogólnopolskim Porozumieniu Związków Zawodowych. Tym razem szkolenie w temacie „Należyta staranność w zakresie zrównoważonego rozwoju korporacyjnego” doskonale zbiegło się w czasie z przyjęciem przez UE w dniu 24 maja 2024 r. dyrektywy w sprawie należytej staranności przedsiębiorstw w zakresie zrównoważonego rozwoju (Corporate Sustainability Due Diligence Directive, CSDDD). CSDDD zakłada wprowadzenie obowiązku należytej staranności dla określonych grup przedsiębiorstw w celu przeciwdziałania negatywnym skutkom prowadzenia działalności biznesowej w zakresie praw człowieka i środowiska, a państwa członkowskie mają dwa lata na wdrożenie jej przepisów.
Przyjęcie dyrektywy CSDD zwieńczyło około czteroletni proces wypracowania regulacji.
Mając na uwadze doświadczenia związane z tworzeniem Europejskiej Rady Zakładowej ORLEN S.A. każde spotkanie z przedstawicielami ERZ z innym krajów daje nam możliwość wymiany spostrzeżeń, a tym razem również oczekiwań związanych z wprowadzaniem dyrektywy.
